专项考核
专项考核
一、服务背景
2026年4月,中共中央办公厅、国务院办公厅正式印发《美丽中国建设成效考核办法》,对各省(自治区、直辖市)党委和政府美丽中国建设成效进行制度化考核,考核内容涵盖责任落实、年度目标完成、重点任务推进、资金绩效、群众满意五个方面,考核结果与领导班子和领导干部综合考核评价、奖惩任免直接挂钩。这标志着美丽中国建设进入规范化考核新阶段。
对各级地方政府而言,如何精准领会考核精神、对标指标体系、规范自评总结与佐证材料,成为当前紧迫任务。我司依托生态环境领域考核评估实战经验,推出专项服务,助力各地交出满意答卷。
二、政策要求
2023年12月《中共中央、国务院关于全面推进美丽中国建设的意见》:明确美丽中国建设总体目标与重点任务,是考核的总依据。
习近平总书记在全国生态环境保护大会上的重要讲话:要求健全考核评价体系,考核结果作为干部奖惩任免重要参考。
2026年4月《美丽中国建设成效考核办法》:规定考核对象为省级党委和政府;考核内容为责任落实、目标完成、任务推进、资金绩效、群众满意五方面;程序包括自评总结、核实核证、综合评价、结果反馈;结果分优秀、良好、合格、不合格四档;强调结果刚性运用。
解决方案
围绕《美丽中国建设成效考核办法》规定的“自评总结—核实核证—综合评价—结果反馈”全流程,我司提供以下专项服务:
1. 制度设计与前期准备
2. 过程监测与核验测评
3. 年终评价与成果输出
重要意义
开展美丽中国建设成效考核,是党中央、国务院全面推进美丽中国建设的重大制度安排,具有重要意义。
1. 是深入践行习近平生态文明思想的内在要求。
2. 是推动树立和践行正确政绩观的制度利器。
3. 是全面推进美丽中国建设的有力抓手。
4. 是健全生态环境治理体系的重要举措。
5. 是压实“党政同责、一岗双责”的刚性约束。
更多服务
综合考核
当前,随着国家治理体系和治理能力现代化进程的深入推进,各级政府部门在推动高质量发展、落实重大决策部署、优化公共服务等方面承担着日益重要的责任。传统的“以内部考核为主”的模式逐渐暴露出标准不够统一、过程不够透明、结果运用不够充分等问题,难以全面、客观、精准地反映工作实际成效。在此背景下,引入独立、专业、规范的第三方评估机制,已成为政府绩效管理创新与升级的必然选择。
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迎考应检
迎考应检,是指为迎接上级部门组织的各类综合考核、专项督查、巡视审计、第三方评估等检查考评活动,而开展的全过程、系统化准备与应对工作。其本质是将考核要求转化为内部管理行动,以规范促提升、以准备保成效。
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